trưởng phòng – phòng Khách hàng Cá nhân

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: Thỏa thuận Loại hình: Toàn thời gian Chức vụ: Nhân viên Kinh nghiệm: 2 – 5 nămkhách hàng cá nhânMÔ TẢ CÔNG VIỆC Tìm kiếm, phát triển mạng lưới khách hàng cá nhân phù hợp với sản phẩm dịch vụ của NCB để hoàn thành chỉ tiêu được giao; Quản lý nhóm bán hàng và bán hàng trực tiếp hiệu quả cho khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng về sản phẩm cho vay, huy động, bảo hiểm… để đảm bảo hoàn thành tốt chỉ tiêu kinh doanh được giao; Bán và thúc đẩy hoạt động kinh doanh của các thành viên trong nhóm để mang lại hiệu quả cao nhất; Triền khai kế hoạch kinh doanh theo chỉ đạo của Giám đốc Trung tâm cho các thành viên trong nhóm và đánh giá khả năng hoàn thành các chỉ tiêu để đề xuất giải pháp với các cấp quản lý; Đảm bảo hoàn thành kết quả theo chỉ tiêu cá nhân và của cả nhóm như doanh thu, lợi nhuận, số lượng khách hàng mới…; Đảm bảo sự phối hợp giữa các thành viên trong nhóm. Thu hút, giữ chân, đào tạo và nâng cao năng lực, cải thiện mức độ hài long của các thành viên trong nhóm; Cập nhật kiến thức thường xuyên về tất cả các loại sản phẩm, chính sách lãi suất theo từng thời kỳ của Khối khách hàng cá nhân; Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của các cấp lãnh đạo. Yêu cầu tuyển dụng Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: kinh tế, ngân hàng, tài chính, quản trị kinh doanh; Có 2-5 năm kinh nghiệm bán sản phẩm cho vay khách hàng cá nhân, 1 năm kinh nghiệm làm trưởng nhóm kinh doanh; Có kỹ năng lãnh đạo và quản lý tốt; Có tư duy kinh doanh; Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đạo tạo và tổ chức; EMAIL NHẬN HỒ SƠ: . TIÊU ĐỀ EMAIL: Địa điểm – Vị trí ứng tuyển – Họ và tên.Thông tin khácMã công việc:191Độ tuổi:30 – 45Số năm kinh nghiệm:02 nămThời gian làm việc:Toàn thời gianĐịa điểm:Bắc NinhNgày hết hạn:31/05/2024Giới tínhNam/NữTrình độ ứng viên:Cử nhânNộp hồ sơ liên hệNgân Hàng TMCP Quốc Dân (NCB)Nộp hồ sơ ngay Báo cáo tin

Giới thiệu công ty

Xem trang công ty

Được thành lập từ năm 1995, trải qua hơn 27 năm hoạt động, Ngân hàng TMCP Quốc dân (NCB), ( tiền thân là Ngân hàng TMCP Nam Việt) đã khẳng định được vị trí của mình trên thị trường tài chính – ngân hàng, tăng trưởng nhanh chóng và ổn định cả về quy mô tổng tài sản, vốn điều lệ lẫn hiệu quả kinh doanh. Trong xu thế hội nhập kinh tế quốc tế, NCB xác định mũi nhọn chiến lược là nâng cao năng lực kinh doanh của mình thông qua năng lực tài chính, công nghệ thông tin và thực hiện tốt công tác quản trị rủi ro. NCB thực hiện chiến lược phát triển định hướng bán lẻ với một số nhóm sản phẩm chủ lực, hướng đến nhóm khách hàng mục tiêu chính là giới trẻ, các hộ kinh doanh, các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên nền tảng công nghệ hiện đại, phương pháp quản trị tiên tiến. Chúng tôi, NCB, tự hào là điểm tựa tài chính vững chắc để hỗ trợ quý khách hàng của mình đạt được thành công trong kinh doanh và trong cuộc sống.Ngân hàng TMCP Quốc Dân – NCB được thành lập từ năm 1995 theo Giấy phép số 00057/NH-CP ngày 18/09/1995 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam dưới tên gọi Ngân hàng Sông Kiên. Sau đó, từ một ngân hàng nông thôn, NCB đã chuyển đổi quy mô thành ngân hàng đô thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Nam Việt- Navibank. Đến năm 2014, NCB chính thức được đổi tên thành NH TMCP Quốc Dân – NCB. Trải qua 25 năm hoạt động, NCB đã từng bước khẳng định được vị thế thương hiệu trên thị trường tài chính – tiền tệ Việt Nam. Từ đầu năm 2013, nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của thị trường và duy trì vị trí của mình trong môi trường cạnh tranh khốc liệt, Ngân hàng TMCP Quốc Dân đã bắt đầu tiến hành tái cấu trúc hệ thống với định hướng phấn đấu trở thành một trong các ngân hàng thương mại bán lẻ hiệu quả nhất. Để hoàn thành mục tiêu đó, NCB đã nỗ lực tập trung vào những yếu tố cốt lõi như: thay đổi cơ cấu tổ chức hướng đến việc tách bạch giữa các khối kinh doanh với các khối quản trị và hỗ trợ, cải tiến các quy định, quy trình, thay đổi cấu trúc kinh doanh, củng cố và nâng cao năng lực cán bộ nhân viên, tăng cường quản trị rủi ro,… Ngành nghề kinh doanh: Huy động vốn, tiếp nhận vốn, ủy thác, vay vốn, cho vay, chiết khấu các thương phiếu, hùn vốn liên doanh, dịch vụ thanh toán. Tình hình hoạt động: Sau 25 năm hoạt động, sự phát triển Ngân hàng với nhịp độ tăng trưởng ổn định, an toàn đã giúp NCB có được niềm tin của nhà đầu tư, khách hàng và đối tác.

Quy mô công ty

Từ 5000 – 10000 nhân viên

Chia sẻ: